الأصدقاء الأكاديميون للجنة الاستشارية

عودة

نبذة عن الأصدقاء الأكاديميين للجنة الاستشارية لمجلس حقوق الإنسان

في دورتها الخامسة عشرة في آب/أغسطس 2015، قررت اللجنة الاستشارية لمجلس حقوق الإنسان إرساء صداقة أكاديمية مع الأكاديميات والجامعات حول العالم للعمل معاً بشكل تعاوني بشأن مواضيع تتعلق بالدراسات والتقارير القائمة على البحوث للجنة الاستشارية، وذلك من خلال القيام ببحوث مشتركة وتنظيم حلقات عمل وحلقات دراسية ذات صلة.

وتعتبر المساهمة في عمل اللجنة الاستشارية لمجلس حقوق الإنسان كصديق أكاديمي مساهمة مجانية بشكل بحت، وتأتي في صلب دعم عمل اللجنة. ولا يحظى أعضاء هذه الشبكة بأي شكل من أشكال التعويض عن المساهمات التي يقومون بها. ويبقى التنويه الفخري في الدراسات أو التقارير وإسناد لقب ̓صديق أكاديمي للجنة الاستشارية‘ الشهادة الوحيدة التي يمكن نيلها باسم اللجنة الاستشارية، إذا ما ارتأت اللجنة الأمر مناسباً.

ويتم التعاون ضمن هذه اللجنة بشكل أساسي عبر التواصل الرقمي (البريد الإلكتروني، المؤتمرات عبر الفيديو، إلخ...). ويمكن لأعضاء هذه الشبكة تزويد الدراسات والتقارير القائمة على البحوث الخاصة باللجنة الاستشارية بالمدخلات الخطية ذات الصلة، ويمكن للمناقشات أن تحصل أيضاً في سياق شبكات أخرى قائمة من الأكاديميين. ويجوز انتداب الأصدقاء الأكاديميين أيضاً لحضور مناقشات عامة للجنة في دوراتها، إذا ما رغبوا في السفر إلى جنيف على نفقتهم الخاصة لهذا الغرض.

أهداف شبكة الأصدقاء الأكاديميين

بربطها التحليلات النظرية والأكاديمية مع الممارسة، تهدف هذه الشبكة من الأصدقاء الأكاديميين أيضاً إلى دعم الدراسات والإجراءات القائمة على البحوث الخاصة باللجنة الاستشارية لدعم النقاش بين الأكاديميين والممارسين، وإلى بناء شبكة واسعة في صفوف الأكاديميين في ما يتعلق بالخبرة بحقوق الإنسان.

نظرة عامة حول عملية الاختيار

يتم اختيار الأصدقاء الأكاديميين للجنة الاستشارية لمجلس حقوق الإنسان على أساس التفوق الأكاديمي في البحوث والمهارة والخبرة ذات الصلة في مجال حقوق الإنسان والاستقلالية والحياد والنزاهة الشخصية والموضوعية. وتتضمن العملية تقديم طلب خطي، يتم على إثره الاتصال بالمرشحين للانتهاء من عملية الاختيار. وتُراجع الطلبات مع الأخذ بالاعتبار المعايير التالية:

  1. المواصفات: مواصفات ثقافية ذات صلة أو خبرة مهنية معادلة لها في مجال حقوق الإنسان؛ ومهارات اتصال ممتازة، بما في ذلك مهارات فائقة على مستوى الصياغة باللغة الإنكليزية
  2. الخبرة ذات الصلة: معرفة قوية بالصكوك والمعايير والمبادىء الدولية لحقوق الإنسان؛ فضلاً عن الدراية بالولايات المؤسساتية المتعلقة بالأمم المتحدة أو غيرها من أعمال المنظمات الدولية أو الإقليمية في مجال حقوق الإنسان؛ وخبرة عمل راسخة في مجال حقوق الإنسان.
  3. إثبات الكفاءة: كفاءة متعلقة بحقوق الإنسان معترف بها محلياً أو إقليمياً أو دولياً.
  4. المرونة/الجهوزية وتوافر الوقت للمساهمة في عمل اللجنة الاستشارية لحقوق الإنسان، بما في ذلك حضور دوراتها، إذا اقتضى الأمر.  
  5. الانتماء إلى جامعة/مؤسسة أكاديمية: ينبغي على المرشح أن يكون أكاديمياً وليس ممثلاً لمنظمة غير حكومية أو فرداً لا صلة له بأي جامعة. وينبغي أن تكون الجامعة/المؤسسة الأكاديمية المعنية معترف بها دولياً.
  6. الخبرة الأكاديمية: ستُعطى الأفضلية للمرشحين الذين يمتلكون خبرة تتعلق بالولايات الحالية والمستقبلية للجنة الاستشارية. وستشكل الاهتمامات الواسعة النطاق والخبرات الثابتة في مجال حقوق الإنسان، خصوصاً المواضيع المواضيعية التي تجري مناقشتها وسط اللجنة الاستشارية، رصيداً قيِّماً.   
  7. المستوى الأكاديمي: ينبغي على المرشح أن يكون حائزاً شهادة دكتوراه أو مرشحاً لنيل هذه الشهادة. كما يمكن النظر في شهادة الماجستير مع البحوث والمنشورات المتصلة بمواضيع حقوق الإنسان.
  8. لغات العمل: ينبغي على المرشح أن يتقن اللغة الإنكليزية و/أو الفرنسية أو الإسبانية بطلاقة.  
  9. يُعطى اهتمام خاص للتوازن بين الجنسين والتمثيل الجغرافي العادل، فضلاً عن تمثيل مناسب لمختلف الأنظمة القانونية.

المواضيع المواضيعية الحالية للجنة الاستشارية

  1. التدابير الإقليمية من أجل تعزيز حقوق الإنسان وحمايتها؛
  2. القضاء على التمييز ضد الأشخاص المصابين بالجذام وأفراد أسرهم؛
  3. الأطفال والمراهقون المهاجرون غير المصحوبين وحقوق الإنسان؛
  4. التأثير السلبي لعدم إعادة الأموال غير المشروعة إلى الوطن على التمتع بحقوق الإنسان.

إجراءات تقديم الطلب

ينبغي على الأكاديميين المهتمين ملء نموذج الطلب في ما يلي وإرساله إلى hrcadvisorycommittee@ohchr.org مع إرفاقه بسيرتهم الذاتية. ولن يتم النظر في الاستبيانات غير المكتملة.

عودة

لا