HTMLCountry1 Ресурсы
Международные стандарты
Международные стандарты в области предпринимательской деятельности и прав человека
|
Принципы ответственных контрактов Данная публикация содержит «Принципы ответственных контрактов: Интеграция управления рисками, связанными с правами человека, в формат переговоров с целью заключения контрактов между государством и инвесторами - Руководящие указания для участников переговоров». Данные Принципы ответственных контрактов были предложены Специальным представителем Генерального секретаря в качестве приложения к Руководящим принципам, и их следует рассматривать в совокупности с ними.
العربية | 中文 | English | Français | Русский | Español |
|
Трёхсторонняя декларация принципов МОТ, касающихся многонациональных корпораций и социальной политики (Декларация МНП) Трёхсторонняя декларация принципов, касающихся многонациональных корпораций и социальной политики, является документом МОТ, который содержит прямые руководящие указания для предприятий по вопросам социальной политики и инклюзивной, ответственной и устойчивой практики на рабочем месте. Целью данной Декларации является поощрение конструктивного вклада, который многонациональные корпорации могут вносить в достижение экономического и социального прогресса и обеспечение всех людей достойной работой; а также сведение к минимуму или устранение трудностей, которые могут возникать в связи с их деятельностью. |
|
Руководящие принципы ОЭСР для многонациональных предприятий Руководящие принципы ОЭСР для многонациональных предприятий представляют собой рекомендации, подготовленные государствами для многонациональных предприятий, которые осуществляют деятельность в присоединившихся государствах или из присоединившихся государств. Они включают в себя необязательные принципы и стандарты ответственного осуществления хозяйственной деятельности в мировом масштабе в соответствии с применимым законодательством и стандартами, признанными на международном уровне. |
|
Десять принципов Глобального договора ООН* Основанные на конвенциях и декларациях Организации Объединенных Наций, Десять принципов Глобального договора ООН признаны и утверждены в многочисленных межправительственных резолюциях и итоговых документах. Они охватывают четыре области: (1) права человека), (2) трудовые отношения, (3) окружающая среда и (4) противодействие коррупции. |
Ресурсы, призванные помочь в толковании Руководящих принциповРесурсы, представленные ниже, разработаны Управлением ООН по правам человека или в сотрудничестве с ним с целью более полно разъяснить значение
Руководящих принципов предпринимательской деятельности в аспекте прав человека, принятых ООН. Результатом особых инициатив Управления в области предпринимательской деятельности и прав человека (напр.,
Проект по подотчётности и средствам правовой защиты и
проект "Би-Тех") стали более подробные руководящие указания о конкретных аспектах Руководящих принципов; пожалуйста, перейдите на веб-сайты соответствующих инициатив, чтобы получить дополнительную информацию.
 |
Ответственность корпораций за соблюдение прав человека: Пособие по толкованию Цель пояснительного руководства состоит в содействии процессу эффективного осуществления Руководящих принципов ООН в сфере бизнеса и прав человека по выполнению рамочной концепции "Защита, соблюдение и средства защиты". Руководство уделяет особое внимание Руководящим принципам, касающимся корпоративной ответственности по соблюдению прав человека. Оно было разработано в сотрудничестве с бывшим Специальным представителем Генерального секретаря по вопросу о правах человека и транснациональных компаниях и других предприятиях. (УВКПЧ, 2012).
العربية |
中文 |English |
Français |
Русский |
Español |
|
Human Rights Translated 2.0 - справочное руководство по бизнесу* Human Rights Translated 2.0 - Справочное руководство по бизнесу является легким для чтения руководством для бизнеса, в котором рассматриваются конкретные случаи из практики, демонстрируется, как права человека относятся к корпоративной деятельности и как управлять вопросами прав человека. Настоящее издание было обновлено в 2017 году и включило в себя последние правовые изменения и ситуации.
|
|
Учебное руководство в области прав человека и бизнеса, разработанное УВКПЧ и Глобальным договором* Это интерактивное онлайн-руководство направлено на оказание содействия менеджерам и специалистам в области корпоративной ответственности, работающих в компаниях-участницах Глобального договора ООН, в понимании того, что такое права человека и какое отношение они имеют к деятельности бизнеса, особенно в свете первых двух принципов Глобального договора. Руководство также обращает внимание на понятия сферы влияния и соучастия и предоставляет полезные ссылки, упражнения и примеры ситуаций, направленные на улучшение понимания участниками представленных концепций. Кроме того, в конце каждого раздела участникам предлагается пройти тест. В случае его успешного прохождения можно получить сертификат. (Глобальный договор ООН/УВКПЧ, 2010 г.). |
|
Руководство по разработке политики в области прав человека Руководство предоставляет инструкцию касательно того, как представители бизнеса могут разработать и осуществлять политику в области прав человека в рамках деятельности своей компании, в соответствии с Руководящими принципами предпринимательской деятельности в сфере прав человека. (УВКПЧ/Глобальный договор ООН, 2011 г.) |
Другие соответствующие ресурсы
|
Бизнес и права человека во время пандемии COVID-19 В этой записке представлен краткий и неисчерпывающий обзор некоторых соображений и рекомендаций касательно мер, основанных на трех компонентах рамочной концепции «защиты, соблюдения и средств правовой защиты» Руководящих принципов ООН в контексте пандемии COVID-19. В заключении указаны полезные ресурсы других организаций, которые могут стать руководством для дальнейших действий.
English |
Русский |
|
Схема деятельности в области прав человека Эта схема, разработанная в 2007 году и обновленная в 2010 году, представляет основные этапы успешной деятельности бизнеса в области прав человека, которые более подробно изложены в
Руководстве по включению аспектов прав человека в бизнес-менеджмент, а также в публикации Международного форума лидеров в сфере бизнеса -
Права человека: Это ваше дело. (Глобальный договор ООН/Инициатива бизнес лидеров в области прав человека/Глобальная бизнес инициатива/Международный форум бизнес лидеров/УВКПЧ, обновлена в 2010 г.)
العربية |
中文 |
English |
Français |
Русский |
Español |
|
Руководство по включению аспектов прав человека в бизнес-менеджмент*, 2-е издание Второе издание предлагает практическое руководство для компаний, желающих занять активную позицию в отношении прав человека в рамках своей деятельности. В первую очередь оно полезно для руководителей и менеджеров крупных и средних, частных и государственных компаний, которые хотели бы улучшить свое понимание о правах человека в предпринимательской сфере. (Бюро Глобального договора ООН/Инициатива бизнес лидеров в области прав человека/УВКПЧ, обновлено в 2009 г.) |
|
Руководство по включению аспектов прав человека в бизнес-менеджмент - Совместное издание Инициативы бизнес лидеров в области прав человека, бюро Глобального договора ООН и Управления Верховного комиссара ООН по правам человека* Эта публикация, подготовленная представителями бизнеса для бизнес-сообщества, предлагает практическое руководство по включению аспектов прав человека в предпринимательскую деятельность. Она руководствуется опытом 10 компаний, входящих в состав Инициативы бизнес лидеров в области прав человека (ABB, Barclays, Gap, Hewlett-Packard, MTV Networks Europe, National Grid, Novartis, Novo Nordisk, Statoil и The Body Shop International). В добавление к этому публикация предлагает примеры внедрения прав человека другими компаниями, такими как BP, Carrefour, Cemex, Codelco, Copel, Eskom, Li & Fung (Trading), MAS Holdings, Shell, Taj Hotels, Tata Enterprises, Telefonica и Valeo. Итоговая версия руководства во многом опирается на многочисленные комментарии, предоставленные в ходе составления публикации. |
|
Внедрение прав человека в бизнес деятельность I* Это совместное издание Глобального договора и Управления Верховного комиссара ООН по правам человека поясняет практическое значение для компаний принципов прав человека, установленных Глобальным договором. Оно предлагает анализ 4 ситуаций и доклад о бизнес деятельности. Основные выводы из анализа заключаются в том, что активные действия по преодолению проблем в области прав человека способствуют лучшей подготовке представителей бизнеса к управлению рисками и сохранению их права функционировать. (Глобальный договор/УВКПЧ, 2004 г.). |
|
Внедрение прав человека в бизнес деятельность II* Второй том серии "Внедрение прав человека в бизнес деятельность" предлагает анализ 20 ситуаций, связанных с деятельностью бизнеса в области прав человека. Эти ситуации демонстрируют различные действия компаний в отношении стратегий, политики, процессов и процедур, обмена информацией, измерения влияния, аудита и отчетности. (Глобальный договор/УВКПЧ, 2007 г.). |
HTMLCountry3
HTMLCountry2
|
HTMLCountry10 УВКПЧ и бизнес и права человека
Инициативы Связаться с нами Форум ООН по бизнесу и правам человека
Другие участники
Ссылки по теме
HTMLCountry4
HTMLCountry5
HTMLCountry6
HTMLCountry7
|